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企业文化

  

 公司一贯倡导以客户为中心、为客户创造价值的企业文化;

高绩效和团队精神是对每一位员工的基本要求;
建立学习型组织是公司持续稳定发展的必要条件;
华明高纳提供 “大事业、大公司、大学校、大家庭”的平台为每一位员工造就了人生与事业的舞台,员工是企业之本,员工是合伙人,我们建立的企事业文化目的是让员工与企业共同发展、共同进步。
“诚信、专业、勤奋、服务”是高纳人的价值观,这个价值观的核心是“先做人,后做事”——老老实实做人,踏踏实实做事。它是高纳发展历程中产生并逐渐形成特色的企业文化核心。


诚信: 先做人,后做事,要求公司全体员工真诚地对待同事、客户,诚实守信、以诚相待。
专业: 要求全体员工踏踏实实、认认真真地做好自己的本职工作,不断学习,不断研究,逐步成为相关领域的专家级人才。
勤奋: “勤能补拙,笨鸟先飞”,与天才相比,我们更相信勤奋。
服务: 建立以客户为中心的服务理念,不断提高企业对客户、企业对社会、以及企业内部的部门与部门、岗位与岗位之间的服务意识。
华明高纳为社会:不断创造就业机会,依法诚实纳税,积极推动社会的文明进步。
华明高纳为行业:提供最有价值的稀土新材料精品,不断推动稀土应用材料行业内控制技术改进,从而推动行业产品的高速且稳健的制造工艺
华明高纳为客户:提供最有价值的稀土新材料产品,以先进的计算机技术与科学的管理思想加上精湛的制造技术为客户提供高性价比的稀土功能粉体产品。
华明高纳为合作者:合作者是华明高纳的友好伙伴,我们将真诚相待、平等合作、互惠互利、共同发展。
华明高纳为员工:提供成就个人理想的事业平台;持续培养员工的综合能力,让员工与公司同步发展;让员工在真诚、友善、和谐、愉快的氛围中工作。